Als je overweegt om in de zorg te gaan werken, vraag je je wellicht af wat je kunt verdienen in deze sector. Het is belangrijk om te weten dat de lonen in de zorg sterk variëren, afhankelijk van verschillende factoren. In dit artikel zal ik je informeren over wat je kunt verwachten als het gaat om salaris in de zorg.
Startsalaris in de zorg
Als je net begint in de zorg, kun je rekenen op een startsalaris dat lager is dan het gemiddelde. Het kan variëren van 1600 tot 2200 euro bruto per maand, afhankelijk van je functie en opleidingsniveau. Het is belangrijk om te weten dat de zorgsector vaak lager betaalt dan sommige andere sectoren, dus je moet dit in gedachten houden bij het kiezen van je carrière.
Salaris per functie
Het salaris dat je kunt verdienen in de zorgsector hangt voornamelijk af van je functie en opleidingsniveau. Als Verzorgende IG kun je bijvoorbeeld rekenen op een salaris tussen de 1700 en 2400 euro bruto per maand. Mocht je een opleiding tot verpleegkundige hebben gedaan, kun je vaak al uitgaan van een salaris tussen de 2200 en 3700 euro per maand, afhankelijk van het niveau van de opleiding en het aantal jaar werkervaring. Verpleegkundig specialisten kunnen zelfs tot wel 5000 euro per maand verdienen, en dit salaris ligt nog hoger als je arts bent.
Toeslagen
Het is belangrijk om te onthouden dat deze salarissen alleen gelden voor het basisloon. Er zijn verschillende toeslagen waar je mogelijk voor in aanmerking komt, zoals onregelmatigheidstoeslag en een eindejaarsuitkering. Dit kan je salaris aanzienlijk verhogen en is een mooie bijkomstigheid van het werken in de zorg.
Opleidingsniveau
Je opleidingsniveau speelt ook een grote rol in hoeveel je kunt verdienen in de zorg. Over het algemeen geldt dat hoe hoger je opleidingsniveau, hoe hoger je salaris zal zijn. Met een MBO-opleiding kun je rekenen op een startsalaris van 1600 tot 2200 euro bruto per maand. Met een HBO-opleiding is dit al iets meer, namelijk 2200 tot 3200 euro bruto per maand. Met een WO-opleiding, zoals tandheelkunde of geneeskunde, loopt je startsalaris vaak al op tot maximaal 3700 euro. Het is belangrijk om te beseffen dat de salarissen die hierboven genoemd worden gemiddelden zijn. Je salaris kan dus variëren afhankelijk van de functie en sector binnen de zorg. Zo ligt het salaris in de ziekenhuissector bijvoorbeeld vaak hoger dan in de ouderenzorg.
Niet alleen het salaris telt
Het is belangrijk om te onthouden dat geld niet het enige belangrijke aspect is van werken in de zorgsector. Als je in de zorg werkt, kun je voldoening halen uit het helpen van anderen en echt iets bijdragen aan de maatschappij. Je merkt direct dat je impact hebt op andermans leven, wat voor veel mensen de belangrijkste reden is om in de zorg te gaan werken.